募集職種は様々ですが、どの職種においても将来幹部となり得る方の採用したいと思っています。当社の採用は「人柄」を重視するため、学生時代の経験（アルバイト、部活、サークル 等）についてかなり詳しく伺います。そのため、面接・・・とりわけ役員面接はかなり長くなってしまいますが、「あなたは一体どんな人？？」という部分をしっかり聞かせてもらい、反対に「当社はこんな会社です」という事もしっかりお伝えします。お互いにボタンの掛け違いをなくした上で、納得して入社頂くために会社側も最善の努力をします。皆様のご応募をお待ちしております^^

「チームヒロタニで明るく楽しく、そして挑戦。」
これはヒロタニの行動指針です。
安全に、早く、より安く、良い商品を、つくれるように日々の改善を行っています。
改善活動の中で苦労する点もありますが、職場が一丸となって明るく楽しく挑戦を続けています。
改善のきっかけは「もっと○○ならいいのに・・・」「こうすれば便利になる」などの現場で働く従業員の声です。このように会社をより良くするための提案をして頂ける前向きで積極的な人材を歓迎します。